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DOCUMENT DE RÉFÉRENCE VILMORIN & CIE

I

2015-2016

4

INFORMATIONS SOCIALES, ENVIRONNEMENTALES ET SOCIÉTALES

4.1.

RAPPORT DU CONSEIL D’ADMINISTRATION

RELATIF AUX INFORMATIONS SOCIALES, ENVIRONNEMENTALES ET SOCIÉTALES

4.1.1. LA DÉMARCHE DE VILMORIN & CIE

EN MATIÈRE SOCIALE,

ENVIRONNEMENTALE ET SOCIÉTALE

4.1.1.1. LA DÉMARCHE

La stratégie de Vilmorin & Cie est guidée par une vision responsable

et long terme de son développement. Vilmorin & Cie a initié depuis

2012 une démarche de Responsabilité Sociétale d’Entreprise (RSE),

en collaboration avec son actionnaire de référence, Limagrain.

Une approche structurée et opérationnelle est mise en œuvre suivant

le cadre de référence international de l’ISO 26000 dans sa version

agroalimentaire. Des diagnostics intégrant le retour de près de

200 parties prenantes internes et externes ont été conduits dans

différentes entités du Groupe, choisies pour la représentativité de

leurs activités et de leurs responsabilités à l’égard des marchés et de

la société. Cela permet de donner les moyens au Groupe d’identifier

et transformer des problématiques environnementales, économiques

et sociétales en opportunités de développement, bénéficiant au plus

grand nombre et limitant les prélèvements sur les ressources.

La gestion des risques est également étroitement liée à la stratégie

RSE, qui intègre des problématiques telles que l’environnement, la

sous-traitance, le respect des droits humains, la sécurité, l’innovation,

la réputation ou encore la gestion des ressources humaines.

La stratégie RSE trouve sa dynamique dans le dialogue, l’esprit

collaboratif et le partage d’expérience, aussi bien en interne qu’en

externe. Elle cherche autant à réduire les écarts de maturité sur

les sujets environnementaux, sociaux et sociétaux entre les parties

prenantes, qu’à créer une vision partagée permettant à chacun de

prendre ses responsabilités et d’agir en conséquence pour avoir une

contribution plus positive sur le monde. Elle permet de faire émerger

des innovations de rupture comme de progrès continu, nourries

de l’expérience et des synergies entre les différents acteurs, les

différents métiers, les différentes parties prenantes.

Pour assurer le pilotage et l’amélioration continue de la politique

RSE, un process de reporting extra-financier structuré et normalisé,

accompagné d’un glossaire d’indicateurs RSE communs à

l’ensemble du Groupe, a été mis en place. Les résultats doivent

apporter la preuve non seulement de l’engagement du Groupe mais

également de la pertinence et de l’efficience des actions entreprises.

Une attention toute particulière est portée à la prise en compte des

spécificités liées à la chaîne de valeur de Vilmorin & Cie. En effet, les

activités de Vilmorin & Cie sont à la fois des activités de recherche

et développement, de production agronomique, de production

industrielle et de commercialisation. Elles impliquent la participation

de nombreuses parties prenantes dans des géographies très variées

au regard de l’internationalisation et de la stratégie de proximité

des marchés du Groupe. Par ailleurs, elles présentent également

la spécificité de servir deux types de clients : professionnels et

particuliers. De ce fait, les impacts de Vilmorin & Cie sont à la fois

directs et indirects.

UNE PREMIÈRE MATRICE DE MATÉRIALITÉ

POUR PRIORISER LES ACTIONS

Afin d’identifier et hiérarchiser ses enjeux de RSE les plus pertinents,

Vilmorin & Cie a choisi en 2016 de mener sa première analyse de

matérialité, en collaboration avec le cabinet de conseils Utopies. Elle

constitue un précieux appui pour inscrire la démarche RSE dans

une logique d’amélioration continue. Les résultats de cette analyse

réalisée fin août 2016 n’ont pas encore été repris dans la priorisation

des enjeux RSE expliqués dans le présent rapport RSE. Ils seront des

facteurs de progrès pour la structuration du reporting extra-financier

et les actions à mener au regard des enjeux RSE matérialisés pour

l’exercice 2016-2017. D’ores et déjà, il a été convenu – dans un

souci d’amélioration continue, de dialogue et de transparence - de

publier ces résultats.

La méthodologie retenue a été définie pour être robuste et

opposable, afin d’être diffusée aux différentes parties prenantes de

Vilmorin & Cie. Elle se traduit par la formalisation de la matrice de

matérialité en page suivante qui croise l’importance des enjeux de

RSE pour les activités de Vilmorin & Cie avec l’importance de ceux-

ci pour ses parties prenantes externes. L’approche retenue a été

déployée en trois temps :

1. Cartographie des enjeux de RSE de Vilmorin & Cie

La liste des enjeux de RSE a été définie à partir des éléments issus

des diagnostics RSE réalisés dans les différentes Business Units de

Vilmorin & Cie et complétée par les dernières nouveautés des grands

référentiels internationaux (Global Reporting supplément sectoriel

« Food processing »

, SASB supplément sectoriel

« Agricultural

products» et «Processed Foods»

, etc.).

2. Évaluation des critères de matérialité

Importance pour les activités : elle est issue de la consolidation

des évaluations de l’importance des enjeux pour chaque type

d’activités ; les résultats étant pondérés à l’aune du chiffre d’affaires

de chaque branche.

Importance pour les parties prenantes internes et externes : sur la

base des 200 interviews réalisées dans le cadre des diagnostics

ISO 26 000, elle a été consolidée (moyenne équipondérée) à

partir de l’évaluation de trois critères qui permettent de refléter

les attentes des grandes typologies de parties prenantes de

Vilmorin & Cie : à savoir les investisseurs, par l’évaluation du

niveau d’attentes des agences de notation extra-financières

principalement ; par le marché via l’évaluation du niveau de prise

en compte des différents enjeux par les concurrents ; par les

consommateurs et la société civile, au travers de l’évaluation de

la couverture médiatique des différents enjeux dans la presse

généraliste et économique, française et internationale.